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う～ん・・・。まさかの展開・・・？

何気に休み過ぎの社員が休まずに出社しているこの数日です。。

今週はまだ金曜日（20日）もあるし、高確率で欠勤している月曜日（23日）もあるので何とも言えないけど・・・


このままだと「退社」が困難になりそうです。

どうやら、私がメインとなる仕事（数ヶ月レベルの規模）が来そうな感じなんですよね～・・・。それが始まってしまうと、さすがに辞めるわけにはいかないですよね。。
「社会人」である以上、取り掛かってしまった案件を途中で投げ出すのはやってはいけない行為なわけで・・・

どうしたらいいんでしょう・・・？

休み過ぎの社員が欠勤するのを待たずして、「退社」の話を切り出すべきなのかなぁ。。

今後も休み過ぎの社員の欠勤は確実に続くでしょう。
その度に苛立ちながらお仕事をするのがとても辛いのは、判りきっている事で。

ただ、我慢の限界になったとしても時が経つにつれて、徐々にではあるけれど落ち着いてきてしまう私がいて・・・
こうやって「心境」がすぐに変化してしまう自分自身が嫌になりそうです。。



それでは。。

テーマ : 日記 - ジャンル : 日記

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